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  • 柒牌:联合国际巨星推进品牌全球化
  •   在品牌成立40周年之际,中国服装行业领导者——柒牌宣布签约C罗出任品牌全新代言人。此次作为中华时尚开创者的柒牌与足坛传奇“7号”C罗携手合作,可谓强强联手,珠联璧合,必将为我国服装领域续写一段全新的品牌华章,加速推进品牌全球化的进程。

      筚蓝缕,创业维艰。40年前,柒牌仅以一把剪刀、一台缝纫机和不足300元资金的手工裁缝铺起家,逐渐在的浪潮中,谱写出一曲生动悦耳,令人叹为观止的品牌发展之歌。

      1998年,洪肇设力排众议、孤注一掷引进当时国际最先进的西服生产线。这个颇具前瞻性和深远意义的决定曾经一度让洪肇设“如同喝醉一样,整个人轻飘飘的心里没底”。但时任福建省委副的习到晋江视察,鼓励柒牌要“创新,把品牌做大、做好,争取做出国际品牌。”让洪肇设更坚定了品质提升之。随后,在新生产线诞生的全新西服系列以考究面料、时尚款式、精湛工艺,迅速赢得了市场的认可。

      2003年,柒牌开创性地推出柒牌中华立领,改变了中国服装市场被时尚风潮长期占领的局面,成为中华时尚的代表及中国男士的符号。

      2012年,柒牌国家对节能减排、环保的,以及人们对绿色安全、健康生活的追求,推出了“五七九分上下衣”的绿色时尚,让夏季男装也彰显强大的时尚张力和环保特性,再次引领时尚风潮。

      2016年,柒牌多功能智能夹克系列横空出世!智能时尚产业链初具规模,柒牌以创先者的姿态,引领中国服装行业迈向智能时尚新时代。

      企业的永续经营,离不开核心竞争力的打造,柒牌交出的答卷是两个核心生态圈:管理生态圈和智能时尚生态圈。

      洪肇设表示,柒牌走过40年,除了产品上的不断创新,积淀下最宝贵的财富就是自己的企业文化价值体系。经过多年精益求精的探索,柒牌重塑了企业文化,提炼出了以3571管理思想体系、1289目标管理体系和887零售管理体系为核心的柒牌管理生态圈,配合可执行的流程标准,从知、信、行三个层次,打造柒牌内化于心、固化于行、外化于制的文化体系。

      除了在管理体系上的创新,柒牌亦较早布局智能时尚领域,2015年便积极开展智能服饰的研发及推广。2016年,多功能智能夹克1.0版一经推出就受到业界的关注和市场的好评,现已升级到3.0版本。

      迄今为止,柒牌率先构建了涵盖智能产品、智能零售、智能物流、智能制造及智能办公五大模块的智能时尚生态圈,助力中国时尚产业升级。同时,柒牌在智能制造领域的贡献也为其赢得了不少荣誉。2015年7月,柒牌被工业和信息化部列入全国两化融合管理体系贯标试点企业名单,洪肇设荣获由工信部颁发的“2016年度两化融大领军人物”。2017年,柒牌“西服生产数字化间”入选由工业和信息化部公布的“2017年智能制造试点示范项目”名单,成为福建首个获此国家级项目的服装企业。

      作为中国服装行业领导品牌,柒牌一直在品牌全球化领域不遗余力、不断寻求突破。在不断发展的历程中,柒牌首先立足传统文化和现代元素的精妙融合,让世界领略与众不同的中华风范。典型的代表即2003年“中华立领”的横空出世,开创了中国服装时尚新时代。

      其次,秉承“让中华时尚界传承”的品牌,从2008年奥运会到2014年APEC会议,再到2017年金砖国家峰会,柒牌多次成为国家大型会议及活动的服装赞助品牌,向世界彰显中国时尚的力量。

      再次,通过创新提升品牌的核心价值,通过全球化的品牌,成功在消费者心中树立“中国智造”与“中国品牌”的全新形象,让柒牌的品牌全球推广行稳致远。

      洪肇设表示,面对全球化和知识经济大潮席卷而来,柒牌,任何一个潮流都应建立在文化积淀之上,只有民族的,才是世界的。因此文化传承与时尚创新,让柒牌一高歌猛进。

      如今,柒牌再次以创新者的姿态,携手国际巨星C罗,强势品牌升级之!洪肇设表示,5届金球得主C罗,能获得如此巨大的成功,不仅归功于其超凡的天赋,更源自持续的突破,及追求极致的人生态度,这与柒牌自信、敢创的品牌不谋而合。正因有相似的成长经历,共同的价值追求,柒牌与C罗的携手可谓强强联合。

      洪肇设,与C罗的携手势必为柒牌带来更为新鲜、国际的元素,赋能柒牌创新时尚深度发展,助力打造品质感、国际化、全系列的时尚产品,实现品牌国际化飞跃,持续引领中国男装行业发展。属兔的今年多大